東莞五星級酒店走下神壇 大打親民牌400元可入住
頻推特價房、特價菜和優惠套餐無奈走下“神壇”
高端消費受限,五星級酒店只能走下“神壇”,走親民路線。據了解,東莞不少五星級酒店當前都推出特價客房,房價最低不到400元。據悉,預定富盈酒店,不包早餐的豪華單間,最低僅需460元,銀城酒店包早餐最低只要398元,宏遠酒店豪華雙床房包早餐也就406元餐飲方面,各家五星級酒店都推出各種優惠套餐和自助餐優惠,以吸引更多的家庭消費者。譬如,大朗帝豪花園酒店在暑期針對老人和學生推出自助餐半價優惠活動,中餐部門也推出各種系列的商務套餐;宏遠酒店則長期針對早茶客戶推出各種特價菜品,讓家庭客戶消費得起。
大朗帝豪花園酒店相關負責人表示:“中餐廳推出各式優惠菜品和商務套餐后,人均消費不到100元”優惠活動推出后,該酒店的餐廳吸引了不少周邊客戶過來消費,一到周末,中餐和自助西餐廳就人氣爆棚,多了許多家庭客戶。據了解,城東莞區的幾家五星級酒店,如宏遠酒店、東莞賓館等,由于價格較親民,周末早茶和午餐時間,都要拿號等位。
葉桂偉表示,五星級酒店400元左右的特價房可能供應的數量有限,但在當前的形勢下,東莞很多五星級酒店基本500元左右就能入住的。葉桂偉表示,盡管降價吸引中低端客戶與五星級酒店高端服務高品位的追求相悖,但在當前壓力下,商家也很無奈。“價格下降了,服務檔次又不能下降,五星級酒店低價攬客,利潤也很有限”。
各尋出路 自主管理降低成本 “走出去”拓發展空間經營成本居高不下,在入住率下降酒店營收銳減的情況下,東莞很多五星級酒店坐不住了,有的撤掉酒店管理公司,有的走出東莞謀求出路。
東莞市旅游飯店協會副秘書長葉桂偉透露,一個五星級酒店,大概需要員工為800-1000人,2003年的時候,東莞酒店的基層員工工資也就1000元左右,但現在服務員工資最低也得2000元。據悉,按國際慣例,人工成本在酒店經營成本中所占比例在20%-30%之間為合理,“當前東莞這個比例已經超過30%,且酒店營收又面臨著大幅的銳減,經營壓力由此可見一斑”。
據悉,投資建一家五星級酒店,成本約為3-5億元,按此前狀況,一般十年左右可以回本盈利,但眼下這個回本時間明顯要拉長了。
東莞一些星級酒店開始謀劃出路。今年6月,虎門東方索菲特酒店放棄使用了3年的名字,撤牌更名,改名為美思威爾頓國際大酒店,意在發展自己的高端連鎖酒店品牌——“美思威爾頓”的同時,也為酒店省下了巨額酒店管理費用。業界人士分析指出,五星級酒店交付給國際頂級酒店管理公司如索菲特等公司管理,每年需要付給管理公司3-5個點的管理費,如今省下這部分管理成本,無疑是緩解了經營壓力。另一方面,如果自己的酒店管理品牌發展成熟,還能幫助其他酒店管理,賺額外的酒店管理費。據了解,東莞不少本土酒店都堅持自主管理,降低經營成本。
東莞五星級酒店接近飽和,本土酒店巨頭開始把觸角伸向其他地區。據悉,惠州近幾年建成的幾家星級酒店,都是東莞厚街本土商人過去投資建成的。嘉華大酒店就在惠州巽寮灣、惠州大亞灣投資建成了2家酒店,長安的海悅酒店在上海、蘇州吳江和成都都有酒店項目?;㈤T豪門、常平歐亞、長安柏寧、大朗帝豪花園等酒店也有外地的酒店項目,東莞五星級酒店已經集體“走出去”。
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